Accompagnement du travailleur désigné
Safety Serv propose un service d’accompagnement de votre travailleur désigné. Un expert prévention l’épaule sur le terrain : évaluation des risques, documents, procédures, formations et suivi dans la durée.
Une fonction obligatoire, souvent exercée en plus d’un autre métier
Le Code du travail luxembourgeois impose à chaque employeur de désigner un ou plusieurs travailleurs pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels.
Dans la réalité, le travailleur désigné est souvent un dirigeant, un responsable technique ou un collaborateur administratif qui assume cette mission en parallèle de son poste. Évaluer les risques, rédiger les consignes, organiser les premiers secours et les exercices d’évacuation, suivre les accidents du travail, préparer une visite de l’ITM : la charge est réelle et demande des compétences précises. Lorsque ces compétences manquent en interne, le Code du travail prévoit d’ailleurs que l’employeur fasse appel à des compétences extérieures.
C’est pourquoi Safety Serv propose un service d’accompagnement du travailleur désigné. Il vient en appui de votre travailleur désigné, qui reste votre référent interne. Un expert Safety Serv, issu du terrain, l’aide à structurer la prévention, à produire les documents attendus et à les faire vivre au quotidien. Résultat : une démarche de prévention concrète, des salariés mieux protégés et un employeur en mesure de démontrer qu’il agit.
CE QUE COMPREND LE SERVICE
Comment nous épaulons votre travailleur désigné
Un accompagnement en deux temps : poser des bases solides, puis les faire vivre dans la durée.
Mise en place
État des lieux
Visite de vos locaux et postes de travail, revue des documents existants, entretien avec la direction et le travailleur désigné. Vous savez précisément où vous en êtes par rapport à vos obligations.
Évaluation des risques
Identification des dangers poste par poste, cotation des risques et rédaction du document d’évaluation des risques, avec un plan d’actions priorisé et réaliste.
Organisation de la prévention
Consignes de sécurité, procédures d’urgence, organisation des premiers secours, plan et exercices d’évacuation, registres et affichages obligatoires.
Suivi dans la durée
Visites périodiques
Passages réguliers sur site pour suivre le plan d’actions, contrôler les mesures en place et mettre à jour l’évaluation des risques à chaque changement (nouveau poste, nouvel équipement, nouveaux locaux).
Appui au quotidien
Un interlocuteur joignable par téléphone et par e-mail pour répondre aux questions de votre travailleur désigné : accident du travail, nouvel embauché, entreprise extérieure, choix d’EPI.
Formations et sensibilisation
Formation du travailleur désigné, accueil sécurité des nouveaux arrivants, formations incendie, évacuation et secourisme pour vos équipes, préparation d’une visite de l’ITM.
Objectif entreprise
Des obligations de prévention structurées, des documents à jour et une démarche que l’employeur peut démontrer.
Objectif terrain
Un appui expert, des outils prêts à l’emploi et la montée en compétences sur sa mission.
Votre travailleur désigné n’est pas encore formé ?
Formation Travailleur désigné – Groupe A
Le travailleur désigné doit suivre une formation adaptée au groupe de son entreprise. Pour les entreprises de 1 à 15 salariés (groupe A), Safety Serv propose un cycle de 12 heures élaboré sur base du règlement grand-ducal du 9 juin 2006 : 4 h de formation de base et 8 h de formation spécifique.
Formation et accompagnement se complètent : votre travailleur désigné acquiert les bases pendant la formation, puis notre expert l’aide à les appliquer concrètement dans votre entreprise.
Le cadre légal
Un accompagnement construit sur les textes luxembourgeois en matière de sécurité et de santé au travail.
Code du travail – Livre III
Obligation générale de sécurité de l’employeur, évaluation des risques, information, consultation et formation des salariés.
Art. L.312-3 – travailleurs désignés
Désignation obligatoire d’un ou plusieurs travailleurs pour la protection et la prévention des risques, et recours à des compétences extérieures lorsque les compétences internes sont insuffisantes.
Règlement grand-ducal du 9 juin 2006
Formation des travailleurs désignés selon le groupe de l’entreprise (effectif et secteur d’activité).
Recommandations de prévention AAA
Les recommandations de prévention de l’Association d’assurance accident servent de référence pour les mesures à mettre en place selon votre activité.
POURQUOI CHOISIR SAFETY SERV
Pourquoi Safety Serv ?
Plus de 40 ans d’expertise en sécurité au Luxembourg, au service de la prévention dans votre entreprise.
Des experts de terrain
Nos intervenants viennent de la sécurité incendie, du secourisme et de la prévention en entreprise. Ils parlent concret, pas seulement réglementation.
Un interlocuteur unique
Le même expert suit votre entreprise dans la durée. Il connaît vos locaux, vos équipes et vos priorités.
Accompagnement et formations sous un même toit
Formation du travailleur désigné, incendie, évacuation, secourisme, engins : nous formons vos équipes là où l’évaluation des risques montre un besoin.
Une approche proportionnée
Une TPE n’a pas les besoins d’un site industriel. L’accompagnement est dimensionné à votre taille, à votre secteur et à votre budget.
Plus de 500 entreprises accompagnées
Avec plus de 500 clients accompagnés à travers le Luxembourg et la Grande Région, Safety Serv est devenu un partenaire de confiance pour les entreprises, collectivités et établissements souhaitant renforcer leur sécurité. De la TPE locale aux grands groupes internationaux, nous adaptons nos formations et audits à chaque structure pour garantir une conformité optimale et une protection durable. Notre priorité : offrir des solutions sur mesure, efficaces et faciles à mettre en œuvre pour protéger vos équipes et vos installations.
Ce que disent nos clients
Des retours souvent centrés sur la qualité de la pédagogie, les mises en situation et le professionnalisme des formateurs.
Questions fréquentes
Voici les réponses aux questions les plus fréquentes pour vous aider à choisir la bonne formule pour votre équipe.
Qu’est-ce qu’un travailleur désigné ?
C’est la personne que l’employeur désigne pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels dans l’entreprise. Tout employeur au Luxembourg doit en désigner au moins un, quelle que soit la taille de l’entreprise.
L’accompagnement remplace-t-il le travailleur désigné ?
Non. Votre travailleur désigné reste le référent interne de l’entreprise. Notre expert vient en appui : il apporte les compétences et les outils qui manquent et l’aide à mener sa mission.
Quelles entreprises sont concernées ?
Toutes les entreprises qui veulent structurer leur prévention sans y consacrer un poste à temps plein : TPE et PME, commerces, restaurants, bureaux, artisans, sites industriels ou logistiques.
Le dirigeant peut-il être lui-même travailleur désigné ?
Dans les petites entreprises, l’employeur peut assumer lui-même la fonction, à condition de suivre la formation requise. Notre accompagnement l’aide alors à gagner du temps sur la partie prévention.
Que contient l’évaluation des risques ?
L’identification des dangers par poste et par activité, l’évaluation de chaque risque et un plan d’actions priorisé. Nous la rédigeons avec vous et la mettons à jour lors du suivi.
Combien coûte l’accompagnement ?
Le tarif dépend de votre effectif, du nombre de sites et de la formule choisie (mise en place ponctuelle ou suivi annuel). Après un premier échange, nous vous remettons un devis détaillé et sans engagement.
Intervenez-vous partout au Luxembourg ?
Oui. Safety Serv propose ce service d’accompagnement dans tout le Grand-Duché : nos experts se déplacent sur votre site.
PRÊT À PASSER À L’ACTION ?
Faites épauler votre travailleur désigné
Notre service d’accompagnement s’adapte à votre entreprise : parlez-nous de votre activité, nous vous envoyons un devis sans engagement.
CONTACT SAFETY SERV
Prêt à échanger avec notre équipe ?
Remplissez le formulaire ci-dessous pour obtenir des informations, être recontacté rapidement ou trouver la formation la plus adaptée à votre besoin.
Que vous soyez un particulier, un professionnel ou une entreprise, Safety Serv vous accompagne avec une approche claire, réactive et orientée terrain pour vous aider à avancer concrètement.